PLANO DE RECUPERAÇÃO
Data-base e planos de carreira
Proposição muda para 31 de outubro a data-base dos servidores (005.00196.2017) e suspende “procedimentos de transição da parte especial para a parte permanente do quadro de servidores municipais, mudança de área de atuação, mudança de classe, crescimento vertical, crescimento horizontal, crescimentos entre referências, crescimento entre padrões, avanço linear e avanço por titulação, bem como a implantação dos novos planos de carreira e seus respectivos enquadramentos”. Dez leis municipais regem essas situações, e cada uma será objeto de uma comissão de estudo nomeada por decreto. A proposta também trata de licenças, licença-prêmio, 13º salário e abono de férias.
Confira abaixo todas as informações sobre o trâmite da proposição: a íntegra do texto, a instrução jurídica, os pareceres das comissões e o texto convertido em lei.
MAIS INFORMAÇÕES SOBRE O PROJETO | |||
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Texto na íntegra | Consulte aqui | Instrução jurídica | Consulte aqui |
Trâmite nas comissões | Legislação | Economia | |
Votações em plenário | 1ª votação | 2ª votação | |
Resultou na lei | 15.042/2017 |